Calculadora gratuita · Datos 2026
Las vacaciones se generan día a día. Dime desde cuándo trabajas este año, hasta cuándo y cuántos días ya has disfrutado, y te digo cuántos te quedan.
Cálculo orientativo hecho en cuantomecorresponde.com. No es un documento oficial.
Los días generados son proporcionales al tiempo trabajado en el año:
días generados = días al año × días trabajados / días del año
A eso le restas los que ya hayas disfrutado. Si terminas el contrato con días pendientes, la empresa te los paga en el finiquito.
Del 1 de enero al 30 de junio de 2026 son 181 días. Con 30 días al año: 30 × 181 / 365 = 14,88 días generados. Si ya disfrutaste 5, te quedan 9,88.
El Estatuto fija un mínimo de 30 días naturales al año. Muchos convenios lo expresan como 22 días laborables (lunes a viernes), que viene a ser lo mismo. Usa la cifra que diga tu contrato o tu convenio; si dice 22 laborables, pon 22.
Solo cuando termina el contrato. Mientras trabajas, las vacaciones no se pueden cambiar por dinero (art. 38 del Estatuto). Al acabar, las no disfrutadas se pagan en el finiquito.
Sí: durante esos días sigues de alta en la Seguridad Social y el paro empieza después. Calcula tu plazo.
Sí. La incapacidad temporal no impide generar vacaciones, y si coinciden con unas vacaciones fijadas, tienes derecho a disfrutarlas después.
